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開創涉外護理國際合作交流新局面——學院召開國際招生及留學項目對接交流會

作者: 发布日期:2016-10-15 09:00:39

10月15日(星期六)上午9:00,學院與加拿大加聯國際教育集團在三樓視頻會議室召開國際招生及留學項目對接交流會,學院黨委書記孫世會、副院長尹守峰、加聯國際教育集團總裁于丹、總經理祝靜靜出席會議,黨政辦公室主任申世紅、教務處處長高強、護理系主任侯玉華、公共基礎部主任邢月英、組織人事處外事幹事趙瑞沁、英語教師劉楊、2016級涉外班班主任陳明明、輔導員王筱帆及全體同學參加了會議。尹守峰副院長主持會議。

 
 

会上,于丹总裁首先介绍了加联国际教育集团的基本情况。加联国际教育集团(Elite Alliance Services Inc.简称EAS)是加拿大一家提供一站式服务的综合型海外留学服务机构,经过多年发展,拥有雄厚的资源、专业的团队,立足多伦多,在全球设立多家分公司,与众多北美高等教育机构建立了长期、良好、稳固的合作关系,可提供多元化一条龙式的留学服务。业务主要包括八大版块:一是院校申請中心,可爲不同背景的留學生提供全方位評估,幫助明確未來職業發展目標,實現專業與院校的精准定位,提供全面的信息咨詢和科學指導,爲留學生提供最合理的申請方案。二是留學生服務中心,主要爲留學生提供簽證申請、入境服務、講座培訓、法律援助、移民服務等全面優質的境外服務,辦理加拿大入境簽、大小簽續簽、工簽、旅遊簽等各類簽證。三是特色監護中心,專爲初到加拿大有明確發展目標的學生提供衣、食、住、行、學習輔導、特長培養等全方位監護,爲每位學生度身定制未來發展計劃。四是留學生俱樂部,可組織開展遠足觀光、義工活動、派對、宴會、運動、比賽等豐富多彩的業余文體休閑活動。五是EAS旅行社,提供私人定制、主題旅行、自駕旅行、精選特供及貼心管家等服務。六是創業中心,針對有項目計劃和創業激情的留學生提供項目准備、資源支持、創業輔導及獎勵資金等。七是留學生雜志社,由資深經理人創辦,互通國內外信息,學生可暢所欲言,可自任編輯,參與從選題到發行上市等一系列制作流程,還可擔任雜志的封面模特和專訪嘉賓。八是投資置業中心,可提供購房購車(賣房賣車)咨詢及推薦和資産管理、投資、貸款按揭等咨詢服務。



于總同時介紹了加拿大留學的七大優勢。一是一流的教育課程,二是成本低,價值高,三是錄取方式多元化,四是錄取率高,五是簽證政策不斷優化,六是獎學金種類衆多,七是符合條件的留學生打工機會多。此外,還包括校企合作項目多、轉學制度靈活、畢業即可申請獲得1-3年的工作簽證、民族文化多元化、社區及校園生活健康而安定、環境優美、四季皆宜、生活質量高等諸多優勢條件。

 
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根据学院办学情况,于总有针对性地介绍了Georgian College、St.Lawrence College、Centennial College、Mohawk College四所重点对接院校的基本情况,包括院校地理环境、办学特色、对接专业、入学及英语要求、教学课程、带薪实习及就业、平均学费和生活成本以及相关重要注意事项等,并现场与同学们进行了深入的沟通交流,详细回答了同学们的提问。

 
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座談交流後,尹守峰副院長代表學院與加聯國際教育集團簽署了國際合作意向書。

 
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隨後,孫世會書記作了重要講話。孫書記首先對加聯國際教育集團于丹總裁一行的到來表示熱烈歡迎,並對于總專業、細致的交流介紹表示感謝。孫書記重點講了三方面的主要內容。


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一、 学院的历史及基本情况

孙书记介绍道,济南护理职业学院办学历史悠久,前身是1953年由山东省人民政府批准成立的山东省济南卫生学校,历史最早可追溯到上世纪30年代由西方教会在济南设立的助产和护士学校。1989年省卫生厅将济南卫校的药剂、检验、放射等专业划出成立了山东省卫生学校。1994年市政府将济南市结核病防治院并入济南卫校,2005年市政府将济南市农业学校和济南市农业科学研究所并入济南卫校。2010年9月济南卫校主校区由济南西部入住济南东部新校区。2011年3月11日,经山东省人民政府批准,教育部备案,在山东省济南卫生学校基础上,成立了济南护理职业学院。学院为专科层次的国办全日制普通高等院校,实行省市两级管理、以市为主的管理体制。建校63 年来,先后培养了7 万余名合格毕业生,工作单位遍布全国各地,其中许多毕业生成为了省内外医药卫生行业的领导和技术骨干,1977届护理专业毕业生刘振华女士荣获了第四十届南丁格尔奖章。


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學院現開設護理、助産、藥學、中藥、生物制藥技術、口腔醫學技術、康複治療技術、社區康複、醫用電子儀器與維護、醫學影像技術、食品營養與檢測11個三年制普通專科專業和藥學、中藥、口腔醫學技術等7個五年一貫制專業,其中,康複治療專業被納入山東省2016年“3+2”貫通培養本科專業,並順利完成夏季高考招生。當前,學院擁有悠久的辦學曆史,深厚的文化積澱,優良的作風傳統,良好的人才儲備,優越的地理位置,豐富的資源積累,背靠省會城市得天獨厚的優勢,面向社會需求的廣闊市場,招生生源充足,就業充分,辦學質量穩步提升。

二、學院涉外護理辦學情況

年初以來,學院新領導班子堅持“創新、協調、綠色、開放、共享”理念,確立了“愛與健康”發展主題,提出了“內涵發展、二次創業”戰略部署,統籌“四個基本”工作布局,按照“事業化發展、企業化運營、項目化管理”基本思路,聚焦專業特色,著眼長遠發展,積極對接大健康産業,把推動發展涉外護理作爲落實“開門辦學、開放辦教育”理念和實施“請進來、走出去”戰略的重要舉措,放在了更加突出的位置,專門成立了國際教育交流中心,挑選優質師資,組建強有力的教學團隊,下定決心把涉外護理專業打造成爲“立足濟南、輻射全國、走向世界”的國際特色品牌。

學院本著“不貪大、不求洋、不務虛、只唯實”的原則和“項目化、精准化、規範化”的要求,將涉外護理建設發展當作一塊深化教學改革的實驗田。通過組織筆試、面試活動,精挑細選“好苗子”,實行嚴格動態淘汰制,強中擇強,優中選優,進行全面考察、綜合考慮,既要英語基礎好、專業能力強、綜合素質高,又要有強烈的學習願望、堅強的意志品質和家庭的大力支持。在教學方法上大力強化記憶、聽力和口語,按照“嚴、深、細、實”的要求,推行“瘋狂英語”、“魔鬼訓練”及個性化教學和互動,創設英語環境,建立英語角,聘請外部優質師資,加強國際化交流與對接,全力以赴把英語涉外護理班打造成學院教學管理與改革的樣板和典型。學院要不斷加強和深化與國際專業化機構的對接、交流及合作,加聯國際教育集團作爲一家海外綜合型專業化留學服務機構,可以發揮好橋梁與紐帶作用,雙方下一步要進一步探討多種合作形式,共同推動合作共贏的路子越走越寬廣。


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三、對同學們的期望與要求

孫書記對同學們提出三點殷切期望與要求。一是要珍惜機遇。人生漫長,但關鍵只有幾步,要善于把握機會。當前,涉外護理專業面臨的發展機遇和前景非常好,護理人才配備不足已成爲一個全球性問題,特別是發達國家和地區護理人員缺口大、政策好、待遇高、就業相對比較容易。美加社區大學發達,學費低,交流方便,隨著我國出國留學就業人員越來越多,涉外護理已經成爲人們衆多選擇中的一條“捷徑”。二是要有決心和恒心。打鐵還要自身硬,學習貴在堅持。意念決定成敗,要牢固樹立“我行、我必行”的堅強意念,要經得住挫折和考驗,拿出“不成功不罷休”的決心和“咬定青山不放松”的毅力。三是要突破英語“語言關”。 在國外留學,對語言特別是對聽力及口語的要求特別高,要養成良好的英語學習習慣,循序漸進,久久爲功。突破“英語關”,語言環境是關鍵,在教學上要創造浸入式環境,從聽說讀寫各方面減少母語幹擾,減輕心理壓力,努力形成英語語言思維習慣,盡快突破英語學習這道“坎兒”。

最後,孫書記勉勵同學們一定要堅定信心,會後每一位同學寫一份決心書,決心書上既要展示努力的決心,又要展現拼搏的雄心。孫書記說,海闊憑魚躍,天高任鳥飛,外面的世界很精彩,希望同學們認真學習和發揚“頑強拼搏、永不言棄、堅持不懈、自強不息”的女排精神,努力開拓出一片屬于自己的廣闊天空。

會後,在孫書記和尹院長陪同下,于總和祝總來到學院國際教育交流中心,興致勃勃地參觀了解了國際教育交流中心成立、團隊建設及基本運行情況,並對中心下一步的發展規劃表示了贊賞。

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